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身為科技產業的一員，相信大家都被激烈的市場競爭與快速的技術演進追得喘不過氣來！然而這其中，必定有許多酸甜苦辣可以與大家一同分享。想討論一下各家公司的企業文化？想知道RD工程師的日子到底是怎麼過的？什麼是工程師職業生涯成長的挑戰與困惑？這是一個歡迎大家暢所欲言的園地！
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問題： Team work 發表時間： 2008/8/29 上午 9:09
 

提問者： Chiouskybless

等級： 鐘點工讀生

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互相依賴,有品質的產品需要有工程人員對0,1;High low 的堅持;賣像差的也需要業務人員的商業手段來backup,凡是對公司全體員工有利的商業行為都是團隊努力成果.
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第 1 樓 回覆主題：Team work 發表時間： 2008/8/29 上午 9:13
 

提問者： opo

等級： 助理工程師

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說的好, 可是人是一個善變的動物
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第 2 樓 回覆主題：Team work 發表時間： 2008/8/30 上午 4:01
 

提問者： skipper

等級： 工程師

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The members of the team need to coordinate each other in order to work together effectively for the benefit of whole team.
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第 3 樓 回覆主題：Team work 發表時間： 2008/8/30 上午 8:39
 

提問者： Taimec_leo_lin

等級： 工程師

積分： 1065 分

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團隊的產生很難，因為很難找到理念、價值觀相同的，找到了薪支符不符是個問題，都好了，每日的管理才是重點，總之是人的問題，應該是公司文化根價值觀明確才能解決TEAM 的根本問題。註:薪支 不滿意但接受應該是可行，別太摳。
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第 4 樓 回覆主題：Team work 發表時間： 2008/9/2 上午 8:31
 

提問者： KYC

等級： 鐘點工讀生

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外國人比較有team work的觀念, 中國人(含台灣人)的個人私心在工作上會多一點. 雖然大家都知道team work的重要性, 也口口聲聲說要team work, 但除非公司有非常好的獎罰制度, 只針對team來考核, 個人績效只佔一小部分, 否則很難執行team work.
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第 5 樓 回覆主題：Team work 發表時間： 2008/9/2 上午 10:02
 

提問者： Wonwon

等級： 鐘點工讀生

積分： 126 分

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同意樓上的大大說ㄉ, 大家真的有私心!! 最近小妹我換部門, 更深刻的發現, 大家都講 team work, 可大家都防來防去!! 人人就想第一個衝出來領賞的感覺!!
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第 6 樓 回覆主題：Team work 發表時間： 2008/9/2 上午 11:41
 

提問者： Simon Leung

等級： 鐘點工讀生

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Team Work 以後, 每個人很難獨當一面; 只有依附團隊生存. 團隊一散就很悲哀 !!!
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第 7 樓 回覆主題：Team work 發表時間： 2008/9/2 下午 1:54
 

提問者： myie123

等級： 助理工程師

積分： 402 分

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Team Work成功與否，與養成教育有很大的關係的。 台灣不同的學校的學生，其Team work的成效差異很大，這也造成不同學校的畢業生，在台灣職場及創業上差異頗大。。
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第 8 樓 回覆主題：Team work 發表時間： 2008/9/5 上午 11:46
 

提問者： 來自何方

等級： 副工程師

積分： 630 分

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可大可小! 團結及個人表現,各有其優缺點! 這要看情況而定囉! 最好的結果就是擺在最適當的時機運用最好啦~
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