讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主

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問題： 讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/5/27 上午 2:10

提問者：小欣爺

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我最近再探討一份研究，我主要研究大學生離職因素，是想說是否有高學歷離職原因會不會有不一樣，當然我不限制回答是誰，但希望回答人可以說明自己所讀科系，學校不用(你要話也可以)；希望看到這篇文章的人，幫幫我一個小忙，述說自己大學畢業(碩博士學歷)，工作離職的原因會因素，可以話，能解釋最好，謝謝你們，希望看到人能幫助我一下。

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第 1 樓 讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/5/27 上午 8:17

提問者： xRay

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商學碩士, 前一個工作約四年(畢業第一份工作), 離職原因: 尋找更好的機會還有舞台
這個議題我也有興趣, 推一下

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第 2 樓 回覆主題：讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/5/27 上午 9:34

提問者： puppy

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電子系,離職因素不外乎主管領導統御能力差;或是公司前景差,還有已經沒有專業可學.

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第 3 樓 回覆主題：讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/5/30 上午 1:16

提問者：瑞昌

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這研究方向還沒確立吧,沒對照組怎麼確定是學歷因素? 五專生離職原因: 尋找更好的機會還有舞台離職因素不外乎主管領導統御能力差;或是公司前景差,還有已經沒有專業可學. 看,都一樣你要有對照組才會知道這有沒有差異性

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第 4 樓 回覆主題：讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/5/30 上午 8:32

提問者： skipper

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The simple reason is salary and position.I have been worked 15 years at my first job.Mechanical and Electrical Engineering both are my major subject.

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第 5 樓 回覆主題：讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/5/30 上午 9:18

提問者： Herman_Tzou

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不外乎 1.薪水滿足不了基本需要(錢太少無法過生活) 2.把薪水不足以當遮羞費(老子不幹最大)

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第 6 樓 回覆主題：讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/5/30 上午 9:36

提問者： Trina

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半工半讀大學畢大家都沒碰上機車的主管嗎? 一直以為利用自己的時間去進修是為了達到更有能力的境界犧牲了多少假日共三年結果還是不明就裡的被幹掉日子過的超痛苦不說還差點憂鬱症薪水又不過3萬一天做事超過16H 我熬過去了一年當錯訓練自己的抗壓性

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第 7 樓 回覆主題：讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/5/30 上午 10:02

提問者：凡凡

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電子系,前一工作5年,離職原因是追求理想的薪資與新知。

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第 8 樓 回覆主題：讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/5/30 上午 10:28

提問者： Saby

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尋找適合自己磁場的工作環境

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第 9 樓 回覆主題：讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/5/30 上午 10:51

提問者： Powerbear

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我前一份工作做了七年，其中包括純RD與Marketing的工作都有，也擔任子計畫負責人過。其實上個工作老闆同事和福利都很好，年薪大概也有百來萬。會換工作是因為新的老闆剛好要投入數位匯流等相關領域，剛好是我的專長，而且覺得老闆人挺好的所以沒想太多就過來了。其實新公司整體給我的並沒有前公司好，跟我前公司(6000人左右的單位)比起來，新公司很多制度都不甚健全，當初只憑藉著一份熱情與創業的實現就來了，未來會如何還很難講，但我現在不去想太多，只想努力完成現在的工作。如果問我為什麼要離職，應該是說我想挑戰更難的工作吧，我覺得那是一種成就感~我常常覺得自己可以作更多的事負擔更多的責任。

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第 10 樓 回覆主題：讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/5/30 上午 10:51

提問者： Powerbear

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第 11 樓 回覆主題：讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/5/30 上午 10:53

提問者： Powerbear

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以下是引用 Powerbear 在 2008/5/30 上午 10:51 的發言
我前一份工作做了七年，其中包括純RD與Marketing的工作都有，也擔任子計畫負責人過。其實上個工作老闆同事和福利都很好，年薪大概也有百來萬。會換工作是因為新的老闆剛好要投入數位匯流等相關領域，剛好......

忘了寫，我是電子所畢業的~

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第 12 樓 回覆主題：讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/5/30 下午 12:01

提問者： nat1028

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我大學畢會離職,純是主管原因 1.主管主觀意識太重 2.大小眼太跨張 3.小動作太多(人品..爛)

nat1028 編輯於 2008/7/5 下午 5:52

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第 13 樓 回覆主題：讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/5/30 下午 12:23

提問者： Joey Su

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這個主題很有趣我也來參一腳; 建議標題可命名為"大學生工程師離職關鍵因素探討以台灣為例" 研究方法可使用"內容分析法" 內容分析法簡單的來說就是將在此板所討論出的大學生(含以上)離職的因素及構面歸納分析出客觀的主因;其文章數量越多越好這樣分析出來的因素就會越接近事實...研究背景,動機,目的開版的欣爺要想一下;如果欣爺覺得還要想背景,動機,目的麻煩的話那這個主題最多只能成為"調查大學生工程師離職原因以台灣為例"也可以... 我是企管系畢業目前於MBA進修中... 離職的原因: 1.付出的比不上實質的報酬 2.公司前途無亮 3.工作環境,福利,制度不如面試時所提 4.主管說的到做不到,沒擔當,統御力差 5.沒辦法接受公司的"企業文化"

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第 14 樓 回覆主題：讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/5/30 下午 3:24

提問者：型英帥俊正

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說得好但原因都跟學力無關而是跟動力(福利)有關比較多通常是想換各環境提升競爭力(工作經驗) 或者是輕鬆離家近之類的(省力) 學力只是入門三力可持之以恆

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第 15 樓 回覆主題：讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/5/30 下午 3:24

提問者：型英帥俊正

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第 16 樓 回覆主題：讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/5/30 下午 3:30

提問者：型英帥俊正

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補充我夜二技資工系專科高職都是電子系畢業

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第 17 樓 回覆主題：讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/5/30 下午 3:30

提問者：型英帥俊正

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補充我夜二技資工系專科高職都是電子系畢業

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第 18 樓 回覆主題：讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/5/31 下午 11:51

提問者：科技邊緣人

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我電機系畢業, 離開之前的工作因為現在這個工作跳戰大,學的更多.之前的工作則是領導階層沒有好的roadmap,付了很多學費還是學不乖因而喪失信心.總共做了四年.

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第 19 樓 回覆主題：讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/6/2 下午 12:08

提問者：黃光領域

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二技換工作是因為當副理. . 發現領的比工程師低

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第 20 樓 回覆主題：讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/6/2 下午 1:43

提問者： eveline

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我目前尚在就讀假日班電子系明年畢業 , 就我而言轉職的原因是挑戰更難的工作吧. 我已幹了20年的採購工作了.因為工作上的需求,常常與許多R&D, PM, FAE---等等人員共事過,但發覺近10年來有80% 無論是碩士或大學畢業生其程度與過去相差太遠了,且發覺很多人都眼高手低,自以為是 ,不願虛心學習 ,不知進退與禮儀 ,真懷疑這些人有何競爭力? 被市場淘汰也是應該的 .就怕這些人完全不自覺自已有何問題而去怪主管,怪公司不好等等

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第 21 樓 回覆主題：讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/6/3 上午 1:34

提問者： leo_lin0717

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以下是引用 puppy 在 2008/5/27 上午 9:34 的發言
電子系,離職因素不外乎主管領導統御能力差;或是公司前景差,還有已經沒有專業可學.

那理論、材料呢?有還是要學一些。

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第 22 樓 回覆主題：讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/6/3 上午 1:36

提問者： leo_lin0717

等級： 資深工程師

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好樣的牛加油加油看好你

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第 23 樓 回覆主題：讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/6/4 上午 8:58

提問者： yangricky

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First job 3 years-left for USA study MS Second job 2 years-graduated from school Third job 1.5 years-layoff from company Fourth job 0.8 year-left for Green card & better pay Keeps fifth hobs till now,in USA only changed comapnies can make your salary higher soon. So as long as your age is young and skills are good why not to jump/ see around other companies doing? It will evaluate yourself if you are not intend to be stable recently. FYI

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第 24 樓 回覆主題：讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/6/4 上午 9:08

提問者：巫山雲

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大學電機系 ( 現在大學是普通學歷了...) 前工作:一年離職原因: 1. 沒成就感每天上班都不快樂 2. 關係不好感覺被排擠 3. 公司不賺錢 4. 家族企業內鬥嚴重 5. 入錯行

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第 25 樓 回覆主題：讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/6/4 下午 3:29

提問者：陳正偉

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尋找人生的工作舞台! 個人認為這個對每個男人都是非常重要的一件事情。錢的部份夠用就好但是工作的內容是否是自已所要的能發揮的才是重點不然每天工作沒有熱情是會死人的~~~ 會一直的換工作這樣會更難過!

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第 26 樓 回覆主題：讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/6/5 上午 1:53

提問者： yangricky

等級： 鐘點工讀生

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By the way, I forgot there are some different work cultures between Eastern and Western world. Eastern people like to work stably till retired. Western people like to find self esteem in the work. There is no right nor wrong about these 2 opinions. Take me as an example, I only concern about my work's time & establishment. Usually I just ask myself can I improve my work daily? Can I enjoy the compete with myself in work field/ way? If both answers are Yes, then I don't think I will leave. If the other way around then I will leave quietly without any regrets because I already try my best to evaluate my level. So only time and myself is my enemy, and I don't like to do the same job as I used to be three years ago it makes me felt I didn't improve enough or I became lazy. After all I like to face each life challenge step by step, but before that I will prepar and ready for it. That's my attitude. Ps.Enjoy the work you've done that's the secret. Don't just leave without putting your efforts/ heart into the work. That's what we called quitter in USA. FYI

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第 27 樓 回覆主題：讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/6/5 下午 4:29

提問者： leo_lin0717

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充電

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第 28 樓 回覆主題：讓我們一起談談大學以上學歷(的你)離職主要因素 發表時間： 2008/6/5 下午 4:43