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身為科技產業的一員,相信大家都被激烈的市場競爭與快速的技術演進追得喘不過氣來!然而這其中,必定有許多酸甜苦辣可以與大家一同分享。想討論一下各家公司的企業文化?想知道RD工程師的日子到底是怎麼過的?什麼是工程師職業生涯成長的挑戰與困惑?這是一個歡迎大家暢所欲言的園地!
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問題: 工程師典範.... 發表時間: 2008/1/22 上午 11:46
 

提問者: Henry_Yu

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剛才看到"http://forum.eettaiwan.com/FORUM_POST_1000039154_1200044360_0.HTM甚麼支撐著你??"

>這個討論主題中,第16樓的Jason提到一位他敬佩的工程師。我就想到,其實台灣的媒體往往都重視檯面上的大老闆,真正優秀的工程師往往不受重視。(其實一般企業內也是如此)

但對科技公司來說,背後的RD人員,應該也是同等重要的。

各位公司中,有沒有值得你敬佩的工程師典範?分享一下吧!也可作為我們努力的目標。

我以前的公司哩,是有一位學長,理論/實務都很厲害,也很樂意分享,傳授晚輩。不過不是口才便給的人,升官的路途總是比較遙遠....
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第 1 樓 回覆主題:工程師典範.... 發表時間: 2008/1/22 下午 10:40
 

提問者: Jason

等級: 實習生

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首先要肚子有料,工程的東西很容易就讓人看出底,不懂的東西還要硬凹,很容易漏餡.
那位老外總工程師害慘我了,讓我以為一般總工程師應該要有某程度的專業知識及風範,結果我看到很多老中的總工程師只是專精某部份,但這部份專精反而成了他接受不同專業的障礙. 甚至忽略其他不同專業的見解. 結果我流浪了3家不同產業的公司,現在我瞭解到,很多家公司的總工程師本質上屬於管理職,也就是作官的,當他說"塑膠殼作厚一點,外面摸不到燙,就沒有thermal issue..." 就算用基本常識知道他扯淡,不懂裝懂,用指頭想也知道high power led會被悶死,還是要表現崇拜的眼神說"是,我馬上去作實驗",這樣才有機會爬到副總工程師----不要笑我,我不想再流浪第4家公司.
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第 2 樓 回覆主題:工程師典範.... 發表時間: 2008/1/22 下午 11:27
 

提問者: bdchange

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對於所有事情的部份都給予正面的意義,一個好的同事可以視情況給予意見
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第 3 樓 回覆主題:工程師典範.... 發表時間: 2008/1/23 上午 10:07
 

提問者: Shikai

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典範呀~ 其實要看每個人的看法吧~ 每個人對於典範的看法都不同呢~ 我個人認為~要成為一個好的工程師,就是要不恥下問~不懂就要問 問到懂去實作,因為實做很重要的~等你懂了之後呢~ 等別人來問你~你在回答來教導後輩~不過很多人都是不懂也不問~ 然後埋頭苦幹~做了一天啥事也沒做成~然後就裝做~嗯~我懂了的樣子,等別人問他時,他就說的頭頭是道~的確很行的樣子.讓我覺的有點無言感跟無力感,也不想去說破.
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第 4 樓 回覆主題:工程師典範.... 發表時間: 2008/1/23 上午 11:47
 

提問者: skipper

等級: 工程師

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He not only has plenty technology in his field but
also has good leadership for his team.He is a
excelent leader of the group.Every member ofthe group respects him.
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第 5 樓 回覆主題:工程師典範.... 發表時間: 2008/1/25 上午 10:39
 

提問者: Atima

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為自己理想,執著的做這. 不管別人在流行什麼,自己該做的事.
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第 6 樓 回覆主題:工程師典範.... 發表時間: 2008/1/27 下午 4:29
 

提問者: haijenny

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第 7 樓 回覆主題:工程師典範.... 發表時間: 2008/1/28 下午 2:23
 

提問者: 陳顧問繼曄

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在你工作範圍內,把應了解的專業知識及技術,完全弄懂,況且可跟別人分享你的經驗,最好可以傳承.
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第 8 樓 回覆主題:工程師典範.... 發表時間: 2008/1/29 上午 9:38
 

提問者: spark

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好貨要賣給識貨的人…
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第 9 樓 回覆主題:工程師典範.... 發表時間: 2008/1/29 上午 10:36
 

提問者: james

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技能及德行皆服人.各位工程師們,有朝一日若為老闆,記得對埋頭苦幹不善表達的工程師們,給予較多的鼓勵.
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第 10 樓 回覆主題:工程師典範.... 發表時間: 2008/1/29 上午 11:06
 

提問者: Felix

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很多最佳結果往往與個人認知不同,所以才須一直不斷的實驗...
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第 11 樓 回覆主題:工程師典範.... 發表時間: 2008/1/29 下午 1:03
 

提問者: JIMMY

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與君一夕談;勝讀十年書.
多聊天,
多觀摩,
多閱讀,
多蒐集,
多驗證,
大智若愚;水靜流深.典範自然表露於言行舉止間.
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第 12 樓 回覆主題:工程師典範.... 發表時間: 2008/1/30 上午 9:26
 

提問者: frank

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在我司,我是工程背景出身的,但是在非專業人士的領導之下...........我的專業根本是@#$%,偏偏我司又是做聲響零件的專業工廠,我有時真不知自己該如何是好.
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第 13 樓 回覆主題:工程師典範.... 發表時間: 2008/1/30 下午 1:59
 

提問者: keith.hurd

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要有自我學習的能力,而且可以用適當的方式開導晚輩,以便也能讓晚輩與他共同成長。
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第 14 樓 回覆主題:工程師典範.... 發表時間: 2008/1/30 下午 4:45
 

提問者: 笨台勞工程師

等級: 鐘點工讀生

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哈!日前看到一篇報導說拍馬屁的人最容易升遷,還是說老闆喜歡拍馬屁的人(我忘了順序了),驗證結果,真的是如此,畢竟識貨的不多...
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第 15 樓 回覆主題:工程師典範.... 發表時間: 2008/1/30 下午 5:45
 

提問者: ankai

等級: 鐘點工讀生

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但工程師沒有一點技術上的實力很快就會在升遷名單上消失的....將自己的事做好是不夠低......
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第 16 樓 工程師典範.... 發表時間: 2008/1/30 下午 11:28
 

提問者: Martin Lin

等級: 技術總監

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其實主要也要看公司文化以及導向.但台灣目前皆以業務為導向的公司較多
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第 17 樓 回覆主題:工程師典範.... 發表時間: 2008/1/31 上午 10:32
 

提問者: CharlieT

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以下是引用 james 在 2008/1/29 上午 10:36 的發言
技能及德行皆服人.各位工程師們,有朝一日若為老闆,記得對埋頭苦幹不善表達的工程師們,給予較多的鼓勵.

埋頭苦幹不善表達的工程師們,將會慢慢退出職場

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第 18 樓 回覆主題:工程師典範.... 發表時間: 2008/1/31 下午 12:21
 

提問者: Samuil

等級: 實習生

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>http://blog.udn.com/markscat/article
看看這Blog中....工程師的美麗與哀愁 系列中的文章,各位會更有感覺....
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第 19 樓 回覆主題:工程師典範.... 發表時間: 2008/1/31 下午 3:41
訪客
明白不少道理.
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第 20 樓 回覆主題:工程師典範.... 發表時間: 2008/1/31 下午 4:32
 

提問者: 恆維

等級: 鐘點工讀生

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工程人員的工作,基本上是吃力不討好的!
做的好,是理所當然。做的不好,常被檢討。
在台灣的技術人員,其實是很可憐的,工作時間長,待遇其實沒有多好,如果公司股票不值錢,也只好認了,當然了要公司也肯給!早些時候,看到Google提供給員工的福利,內心有很多無奈,想想賣命給公司,公司回饋了什麼?生命中有很多的可能,不管是什麼!聰明的過人生吧,為五斗米的討生活的各位!
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第 21 樓 回覆主題:工程師典範.... 發表時間: 2008/1/31 下午 10:13
 

提問者: RobertLin

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工程師典範是什麼?
其實找出公司裡面少數技術不錯、下班很晚、升遷很慢同時具備的那幾個,八成就是工程師的典範了!!
升遷"快"的只有兩種人,一種就是技術比多數人強,約佔20%;
一種就是技術不怎麼樣,但上司在與不在的表現落差很大的人,約佔80%;
這些人都不是很"專職"的工程師,一種是能力很快跳脫"純工程師"的層級;一種是逢迎拍馬抱大腿的,骨子裡本來就沒有"工程師"的精神;
剩下的那些,就可以挑出一兩個堪稱為工程師典範的人了...
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第 22 樓 回覆主題:工程師典範.... 發表時間: 2008/2/1 上午 9:40
 

提問者: 王貓

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知者不言 言者不知故不說也
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第 23 樓 回覆主題:工程師典範.... 發表時間: 2008/2/1 下午 6:26
 

提問者: ManiX

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所謂的工程師, 不該也不會只有一種樣貌, 只有一條出路.
工程師的典範該是如何, 取決於你給了自己甚麼樣的期許.
無可諱言的, 技術實力確實是工程師最強大的後盾, 然而我們的價值, 卻也可以遠不僅只於此.只要能夠善用自身所掌握的技術, 為自身所服務的對象創造出最大利益的工程師, 不見得要是萬眾注目, 不一定要有錢有權, 都值得成為典範.
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第 24 樓 回覆主題:工程師典範.... 發表時間: 2008/2/12 上午 10:16
 

提問者: Tom

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簡單一句話:就是再難的任務,都可以不靠加班達成使命的工程師。
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第 25 樓 回覆主題:工程師典範.... 發表時間: 2008/2/12 下午 2:37
 

提問者: 王貓

等級: 研發部副理

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六字訣:因反對而反對